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关于2021年度“中原英才计划”申报工作的通知

单位

按照《河南省人才工作领导小组办公室关于开展2021年度中原英才计划(育才系列)申报工作的通知》(豫人办〔2021〕1号)等文件要求河南省人社厅组织开展2021年度“中原英才计划”申报工作,分为两个项目:中原英才计划(育才系列)——中原基础研究领军人才申报、中原英才计划—中原青年拔尖人才(中原青年博士后创新人才)申报。现将有关事宜通知如下:

一、2021年度中原英才计划(育才系列)——中原基础研究领军人才申报

(一)遴选范围

面向河南省学术技术带头人(含在外省市获得同类称号的人员)中,从事基础研究、引导基础理论原始创新、推动基础学科创新发展,在职在岗的人员。在企事业单位中担任领导职务后不再直接从事专业技术工作的人员,以及党、政、军、群机关的工作人员,参照公务员管理的工作人员,不列为遴选对象。

(二)遴选数额

  河南省共遴选10名左右。新乡市限推荐1名。

  (三)遴选对象和条件

  申报中原基础研究领军人才,应连续全职在豫工作3年以上;热爱祖国,遵纪守法,坚持科学精神,恪守职业道德,潜心一线科研工作,年龄不超过55周岁(1966年1月1日后出生);潜心基础研究,揭示自然规律和社会发展规律,具有创新思维,能够敏锐把握国家战略需求和世界科技发展态势,提出战略性、前瞻性、创造性的研究构想;引领原创性重要理论研究和关键领域攻关,取得突破性研究成果,为社会提供新知识、新理论、新方法,对数学、物理、化学、天文、地学、生物、医学、哲学、政治学、法学、历史学、教育学等基础学科发展具有重要推动作用;学术水平处于省内领先、国内先进地位;具有承担省部级及以上基础研究类课题和重点科研任务等经历,具有良好的沟通协调能力和组织管理能力;主持国家自然科学基金项目或国家社会科学基金项目2项以上,或获得国家自然科学基金人才项目资助;作为第一作者或通讯作者在本专业国际权威期刊发表高质量论文。

  (四)申报材料及报送

  1.纸质材料。综合报告2份。内容包括人选推荐情况、专家评议情况、公示情况等。

2.电子数据。通过“河南省高层次专业技术人才选拔管理系统”http://expert.hnzjgl.gov.cn/login报送。

3.纸质材料和电子数据均须在2021年428(下周三)前报送至人事处(图书馆808室),逾期视为自动放弃推荐资格

    (五)有关事项

  1.各单位要高度重视,加强统筹协调,认真做好推荐人选的审核把关工作。要切实加强对推荐人选学术道德、职业品德等方面的考察,做好人选推荐过程中的法律、商业等风险评估、预防和处置工作。

    2.为避免重复支持,对已入选国家重点人才计划、科技部“创新人才推进计划”、国家杰出青年科学基金、中宣部文化名家暨“四个一批”人才等国家人才支持计划的人选,不得申报中原基础研究领军人才。申报人每年度仅可申报一个类别的一个人才项目,不得重复申报。已入选中原英才计划(育才系列)的人选,不得重复申报同一层次或下一层次的人才项目,支持期满后方可申报本计划内上一层次的人才项目。

    3.根据河南省人才工作领导小组《关于鼓励引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动的若干措施》(豫人才〔2021〕1号)精神,各地、各单位可在分配的申报指标数外,多推荐1名扎根大别山区、伏牛山区、太行山区、黄河滩区等艰苦边远地区和基层,符合遴选条件的优秀人才。

4.申报人必须按要求如实填写、报送申报材料,如发现有弄虚作假行为,一律取消遴选资格。资格审查贯穿遴选工作全过程,任何时候发现申报人资格不符将即时取消遴选资格。

(六)联系方式

1.河南省人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处

联系电话:0371—69690297

电子信箱:hnttsb@126.com

2.新乡市人力资源和社会保障局专业技术人员管理科

联系电话:0373—3696611

详情请查看河南省人力资源和社会保障厅《2021年度中原英才计划(育才系列)——中原基础研究领军人才申报指南》http://hrss.henan.gov.cn/2021/04-13/2124854.html

2021年度“中原英才计划”—中原青年拔尖人才(中原青年博士后创新人才)申报

(一)遴选范围

申报中原青年博士后创新人才,须为应届或新近毕业的优秀青年博士,进入省内博士后设站单位从事博士后研究工作;按申报时间进站不满一年的在站博士后研究人员,即2020年6月10日以后进站的博士后研究人员,申请人须依托所在博士后科研流动站、工作站申请,不得变更合作导师。

(二)遴选数额

河南省共计划遴选10名左右,每人在站期间资助50万。

(三)遴选对象和条件

  申请“中原青年博士后创新人才”须具备以下条件:

    1.拥护党的路线方针政策,热爱祖国,遵纪守法,品行端正,具有良好的科研潜力和科学道德。

    2.获得博士学位3年内的全日制博士,应届博士毕业生优先;应届博士尚未取得博士学位证书的,申报时应已满足博士学位论文答辩的基本要求。

    3.年龄不超过35周岁(1986年1月1日之后出生)。

    4.申报项目须属于自然科学,涉密项目须脱密。基础研究主要面向基础科学、交叉理论以及人工智能、量子信息、集成电路、生命健康、脑科学、生物育种、空天科技、深地深海等前沿领域;应用研究主要面向新一代信息技术、生物技术、新能源、新材料、高端装备、新能源汽车、绿色环保以及航空航天、海洋装备、数字经济及各领域重大工程技术、共性技术等。

    5.已初步选定博士后合作导师,并与合作导师商议形成初步研究计划,博士后合作导师应该为该研究领域高水平专家,学术造诣深厚,原则上可为培养博士后研究人员提供国家级或省级科研平台。向国家重大科技项目、国家战略性科学计划和科学工程、国家实验室、国家重点实验室等倾斜。

    6.入选者办理入站手续时须将人事关系转入博士后设站单位,保证全脱产从事博士后研究工作;未进站的资助人员须在名单公布后3个月内办理进站手续,逾期视为自动放弃入选资格。

7.留学回国博士和外籍博士不能申请。

8.未入选过中国科协青年人才托举计划、国家博新计划、博士后国际交流计划及其他国家级人才计划等。

(四)申报材料及报送

1.申报材料

12021年中原青年博士后创新人才申报书一式3份(附件1);

2博士后合作导师推荐意见表一式3份(附件2);

3申报人员汇总表一式1份(附件3);

2.证明材料

1博士学位证书复印件或已通过博士学位论文答辩的证明原件一式3份;

2学术成果及科研成果申报实行代表作制度,学术论文、获得奖项、科研成果等证明材料,每项不能超过3个,由高一级向低一级(即国家、省、市或县)依次写明,一式3份;

3所有材料正反两面装订成册,一式3份。

3.电子版申报材料

12021年中原青年博士后创新人才申报书》、《博士后合作导师推荐意见表》、《申报人员基本情况汇总表》电子版;

2博士学位证书复印件及其他证明材料的扫描件;

3申报人电子证件照片(蓝底,JPG格式,高宽比5:4,分辨率600*480—1200*960,大小200K—2M)。

4电子版申报材料通过电子邮件报送。

3.纸质材料和电子数据均须在2021年428(下周三)前报送至人事处(图书馆808室),逾期视为自动放弃推荐资格

    (五)有关事项

1.各单位要认真做好宣传动员、组织申报和审核把关工作,注重推荐能够开展原创性研究的优秀青年人才,注重推荐在企业从事科技成果转化和技术创新的青年人才。

2.申报实行告知承诺制,申报个人和推荐单位均要做出诚信承诺。申报人必须承诺符合申报条件,并对申报材料的真实性负责,填报人自行承担失信行为带来的相应责任;用人单位须严格把关、逐项核实,实行“谁审核,谁签名;谁签名,谁负责”。如发现有弄虚作假行为,一律取消遴选资格。资格审查贯穿遴选工作全过程,任何时候发现申报人资格不符将即时取消遴选资格。

3.根据河南省人才工作领导小组《关于鼓励引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动的若干措施》(豫人才〔2020〕1号)精神,采取设立专岗、专项或单列名额等办法,在遴选时适当向大别山区、伏牛山区、太行山区、黄河滩区等艰苦边远地区和基层倾斜。

4.设站单位应加强资助经费管理,经费应单独立账,专款专用。其中,40万元为博士后日常经费(含工资、奖金、生活补助及社会保险个人缴纳部分等),从“博新人才”入选者办理进站手续起按月计发;10万元的科研资助经费的使用按照《河南省博士后经费管理实施细则》的有关规定执行。

5.设站单位、基地单位应加强对博新人才的管理,对当年度“博新人才”入选者加强配套投入,在科研经费、住房、津贴补助等方面给予经费支持。设站单位、基地单位应与“博新计划”入选者签订科研计划书,做好绩效评价和成果追踪工作,将创新型科研成果作为考核重点。在“博新人才”入选者职称评定、科研工作条件等方面制定配套政策,并在出站留任、支持职业发展等方面给予适当倾斜;支持“博新人才”入选者在站期间开展国内外学术交流。

河南省博士后管理委员会办公室定期对设站单位“博新人才”入选者的在站情况进行考核,重点考核政策配套情况、人员培养成效,并将考核结果作为博士后设站单位年度评估的依据之一。

6.按照省委人才工作领导小组办公室有关要求,为避免重复资助,对获得国家“博新计划”和中原青年拔尖人才资助的博士后不允许重复申报;对获得河南省博士后项目启动资助的博士后不重复资助(入选者可选择高一级资助);“博新人才”入选者不重复享受我省博士后日常经费资助。

(六)联系方式

省人社厅联系人:王淑晖  0371-69690115

电子信箱:bgbjfgl@126.com

详情请查看河南省人力资源和社会保障厅《2021年度“中原英才计划”—中原青年拔尖人才(中原青年博士后创新人才)申报指南》http://hrss.henan.gov.cn/2021/04-14/2125841.html

三、联系方式

人事处联系电话:0373-3682565


附件:1.2021年度中原青年博士后创新人才申报书

2.博士后合作导师推荐意见表

3.申报人员汇总表


新乡学院人事处

2021年4月23日