3月4日上午，市人社局事业科科长刘俊民、副科长郝祎明莅临我校，就高层次人才引进、岗位设置、“三定”等工作进行调研指导。副校长杨钧、人事处处长赵国喜及相关科室负责人陪同调研并参加座谈会。
座谈会上，赵国喜对刘俊民科长的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了我校近年来在高层次人才引进和师资队伍建设方面取得的成果，以及目前面临的主要困难和挑战。
刘俊民认真听取了我校的介绍，并对我校在高层次人才引进方面所做的努力和取得的成绩给予了充分肯定。针对我校提出的“三定”工作推进过程中遇到的政策瓶颈和岗位设置方面的堵点，进行了详细的解读，并结合实际案例，提供了具有针对性和可操作性的指导意见。
杨钧指出，高层次人才是学校发展的核心竞争力，希望人事处继续创新人才引进机制，优化人才发展环境，为高层次人才搭建干事创业的平台，努力开创人才工作新局面，为我市经济社会发展提供强有力的人才支撑。
此次调研指导为我校进一步做好高层次人才引进和岗位设置工作指明了方向，我校将认真学习贯彻上级文件精神，积极争取政策支持，深化人事制度改革，优化人才发展环境，为学校高质量发展提供坚强的人才保障。
