各单位：
2022年工作量核算已经开始，请各单位根据2022年全年考勤、考核以及实际工作量的完成情况，按相关职能部门的要求及时核算，并提交以下各类材料。现将具体事宜通知如下：
一、提交材料
1.请各单位填写《2022年岗位情况统计表》，在本单位公示后，党政领导签字盖章，于2023年02月28日12时之前将纸质版报送人事处（图书馆南楼808），审核通过后请将电子版发送至xxxylzk@163.com。
2.请教务处、学生处、科研处、大学生心理健康指导中心、研究生处等职能部门分别核算各相关教师的工作量，请组织部、科研处、外事处等部门汇总本年度教职工进修、挂职、外派、公派学习等情况，于2023年02月28日12时之前将纸质版签字盖章报人事处（图书馆南楼808），电子版发送至xxxylzk@163.com。
二、有关要求
1.各部门填写《2022年岗位情况统计表》，各类工作量完成情况由各职能部门汇总至人事处。
2.未尽事宜，请联系人事处劳资科郭老师、卢老师，电话：3683147。
人事处
2023年2月20日
