| 河南省 财政供养人员“吃空饷”问题专项治理工作实施意见 |
| 河南省财政供养人员“吃空饷”问题专项治理工作实施意见 |
| 发表时间:2016年05月23日 |
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| 关于2015年新进硕士研究生初聘专业技术职务的通知 |
| 发表时间:2016年05月18日 |
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| 新乡学院 高层次人才引进与管理办法 校人字〔2016〕10号 |
| 新乡学院 高层次人才引进与管理办法 校人字〔2016〕10号 |
| 发表时间:2016年05月18日 |
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| 新乡学院 高层次人才引进与管理办法 校人字〔2016〕10号 |
| 为落实人才强校战略,优化师资队伍结构,根据《河南省中长期人才发展规划纲要（2010－2020年）》、《关于实施“中原崛起百千万海外人才引进工程”行动计划的通知》和新乡市《关于进一步吸引和用好优秀人才的补充规定》（新人才〔2015〕1号）等文件精神，积极响应新乡市2016年“招商引智活动年”号召，结合学校发展需要，进一步加大我校高层次人才引进工作力度，特制定本办法。 一、引进范围和认定标准 （一 |
| 发表时间:2016年05月18日 |
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| 新乡学院 “双师双能型”教师队伍建设方案 校人字〔2016〕9号 |
| 为满足应用型本科教育教学的需要，深化实践教学环节，培养适应地方经济发展需求的应用型人才，建立与人才培养定位相一致的教师队伍，学校决定加大“双师双能型”教师队伍的引进与培养力度，特制定本方案。 一、指导思想 “双师双能型”教师队伍建设要全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。根据《国家 |
| 发表时间:2016年05月18日 |
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| 新乡市 关于进一步吸引和用好优秀人才的若干规定 |
| 关于进一步吸引和用好优秀人才的若干规定 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 新乡市 关于进一步吸引和用好优秀人才的补充规定 |
| 关于进一步吸引和用好优秀人才的补充规定 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 河南省人才奖项、称号、计划项目介绍 |
| 河南省海外高层次人才引进计划 海外高层次人才引进计划，是我省为贯彻落实《中共中央办公厅转发<中央人才工作协调小组关于实施海外高层次人才引进计划的意见>的通知》（中办发〔2008〕25号）精神，主要围绕国家发展战略目标，在国家重点创新项目、学科、实验室以及中央企业和国有商业金融机构、以高新技术产业开发区为主的各类园区等，引进2000名左右人才并有重点地支持一批能够突破关键技术、发展高新产业 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 国家级人才奖项、称号、计划项目介绍 |
| 国家自然科学奖 国家自然科学奖授予在数学、物理学、化学、天文学、地球科学、生命科学等基础研究和信息、材料、工程技术等领域的应用基础研究中，阐明自然现象、特征和规律、做出重大科学发现的中国公民（国家自然科学奖不授予组织）。 一、候选人条件 1.基本条件：候选人应当是每项重大科学发现的主要论文或者专著的主要作者； 2.下列条件具备至少一项： （1）提出总体学术思想、研究方案； （2）发现重要科学现象 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 我校召开2016年人才工作会议 |
| 5月10日下午4点，新乡学院2016年人才工作会议在音乐厅召开，校领导班子、中层干部，全体博士、高级职称人员，国务院特殊津贴专家、学术技术带头人、骨干教师等400余人参加了会议。对全校系统推进，落实好人才队伍建设的各项任务作了重要部署。学校也将以此为契机认清形势、转变观念、查找差距、确立目标、建立机制、扎实推进我校人才队伍建设，为建成国内有影响、省内有地位、优势突出特色鲜明的地方应用型本科院校 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 河南省教育厅 河南省高等学校青年骨干教师资助计划实施办法 豫教高〔2004〕240号 |
| 第一条 为了不断优化教师队伍结构，积极推进“人才强校”工程，加快中青年教师的培养步伐，提高我省高校教师队伍的整体素质，适应新世纪知识经济时代的挑战和我省高等教育可持续发展的需要，根据《中共河南省委河南省人民政府关于加快高等教育改革与发展的意见》（豫发〔2004〕5号）精神和《河南省教育厅关于加强高等学校师资队伍建设的意见》（豫教高〔2004〕160号），省教育厅决定实施“河南省高等学校青年 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 河南省委办公厅、省政府办公厅 关于引进海外高层次人才的意见 豫办〔2009〕18号 |
| 为贯彻落实《中共中央办公厅转发<中央人才工作协调小组关于实施海外高层次人才引进计划的意见>的通知》（中办发〔2008〕25号）精神，进一步推进人才强省战略，充分发挥海外高层次人才在中原崛起伟大事业中的积极作用，经省委、省政府同意，现就引进海外高层次人才提出如下意见。 一、解放思想，充分认识引进海外高层次人才的重大意义 （一）充分认识引进海外高层次人才的重大意义。人才是科学发展的第一资源。面对当今 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 河南省 “中原学者”遴选及管理办法 豫科〔2011〕117 |
| 第一章总则 第一条 “中原学者”是河南省创新型科技人才队伍建设工程的重要组成部分。为进一步规范和加强“中原学者”的管理工作，根据省委组织部、省科技厅、财政厅、人社厅、教育厅、省科协《河南省创新型科技人才队伍建设工程实施方案(2011-2020)》，制定本办法。 第二条“中原学者”旨在通过对在豫工作的科技人才的资助，培育我省的科技领军人才品牌，造就一批科技领军人才团队及院士后备人才。 第三条 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 河南省 关于印发《河南省高层次创新型科技人才队伍建设工程（2011-2020）实施方案》的通知豫科〔2011〕117号 |
| 各省辖市市委组织部、市科技局、财政局、教育局、人社局、科协，各省直管县（市）委组织部、县（市）科技局、财政局、人社局、教育局、科协，有关高等院校、科研院所，各有关单位： 为加快实施科教兴豫和人才强省战略，建立一支高水平、高素质的创新型科技人才队伍，省委组织部、省科技厅、省财政厅、省人社厅、省教育厅、省科协决定组织实施"河南省高层次创新型科技人才队伍建设工程（2011-2020）"。现将实施方案 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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| 河南省教育厅 关于印发《河南省高等学校特聘教授岗位制度实施办法》的通知 豫教高〔2012〕51号 |
| 河南省教育厅关于印发《河南省高等学校特聘教授岗位制度实施办法》的通知 豫教高〔2012〕51号 各高等学校： 为贯彻落实《河南省中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》和《河南省教育人才发展中长期规划（2011-2020年）》，深入推进人才强校，加强高等学校高层次人才队伍建设，吸引和培养造就一批具有国际国内影响的学科领军人才，全面提高高等教育质量，借鉴教育部《“长江学者奖励计划 |
| 发表时间:2016年05月13日 |
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